Robyn Grable \u00e9 a fundadora e CEO da Veterans ASCEND e da Ability ASCEND, empresas que ela criou para ajudar empregadores a investir em uma estrat\u00e9gia de aquisi\u00e7\u00e3o de talentos que seja um modelo intencional de inclus\u00e3o para militares e pessoas talentosas com defici\u00eancia.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Seu compromisso inabal\u00e1vel com o emprego inclusivo \u00e9 bem fundamentado por sua experi\u00eancia corporativa e militar, incluindo mais de 30 anos em recursos humanos no setor privado, ap\u00f3s nove anos de servi\u00e7o na Marinha dos EUA. Seu estudo cont\u00ednuo sobre a for\u00e7a de trabalho americana a tornou uma voz influente na defesa de direitos, na remo\u00e7\u00e3o de barreiras e na promo\u00e7\u00e3o de oportunidades de emprego para talentos sub-representados.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
No setor privado, ela se concentrou principalmente em gest\u00e3o de for\u00e7a de trabalho, planejamento de capital humano, recrutamento, avalia\u00e7\u00e3o de processos e procedimentos, alinhamento estrat\u00e9gico e gest\u00e3o de relacionamentos. Ela criou programas de avalia\u00e7\u00e3o de habilidades em empresas de renome como McDonald's Corporation e McGraw-Hill e, durante sua atua\u00e7\u00e3o como Parceira Estrat\u00e9gica de Clientes na ADP, uma empresa l\u00edder em gest\u00e3o de capital humano, Robyn gerenciou e expandiu com sucesso a maior carteira de clientes, composta por empresas da Fortune 100.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Robyn alistou-se na Marinha dos Estados Unidos logo ap\u00f3s o ensino m\u00e9dio, em 1979, servindo por nove anos no auge da Guerra Fria. Ela recebeu uma Men\u00e7\u00e3o Honrosa de Unidade enquanto estava em miss\u00e3o em Keflavik, na Isl\u00e2ndia, e a Medalha de M\u00e9rito da Marinha enquanto servia no Centro de Comando da Frota do Pac\u00edfico dos EUA, em Pearl Harbor. Por sua dedica\u00e7\u00e3o \u00e0 profiss\u00e3o e ao servi\u00e7o comunit\u00e1rio civil, Robyn foi agraciada com o Pr\u00eamio da Liga da Marinha.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Natural de Richmond, Indiana, Robyn possui mestrado em psicologia com foco em coaching de lideran\u00e7a. Seu projeto de conclus\u00e3o de curso durante o mestrado enfatizou o coaching de veteranos militares durante a transi\u00e7\u00e3o de volta ao mercado de trabalho civil. Comprometida com a retribui\u00e7\u00e3o \u00e0 sociedade, Robyn j\u00e1 foi volunt\u00e1ria em diversas organiza\u00e7\u00f5es, incluindo a Cruz Vermelha Americana, a Sociedade de Esclerose M\u00faltipla, a United Way, a March of Dimes, a Upstate Warrior Solution, o Programa de Mentores do IVMF, o programa STRIVE Mentor, o Tribunal de Tratamento de Veteranos e a Funda\u00e7\u00e3o Vantage Point. Ela \u00e9 membro da SHRM (Society for Human Resource Management) e assessora o Conselho de Prepara\u00e7\u00e3o para o Mercado de Trabalho da filial de Greenville da SHRM. Robyn tamb\u00e9m atua no comit\u00ea de Emprego da SCDVA (Southern California Disadvantaged Veterans Agency) e no Conselho de For\u00e7a de Trabalho da Skilled Trades Alliance. Ela \u00e9 palestrante frequente como especialista em assuntos relacionados \u00e0 for\u00e7a de trabalho.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Hoje, ela est\u00e1 totalmente focada em garantir que veteranos, c\u00f4njuges de militares e pessoas com defici\u00eancia sejam reconhecidos por suas habilidades, valorizados por seu talento e que os empregadores americanos percebam o valor integral do grande talento na for\u00e7a de trabalho para realmente ascenderem.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"featured_media":58413,"template":"","conference-years":[64],"class_list":["post-60037","conference-speakers","type-conference-speakers","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","conference-years-2022-conference-speakers"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/upstateinternational.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/conference-speakers\/60037","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/upstateinternational.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/conference-speakers"}],"about":[{"href":"https:\/\/upstateinternational.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/conference-speakers"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/upstateinternational.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/conference-speakers\/60037\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/upstateinternational.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/58413"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/upstateinternational.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=60037"}],"wp:term":[{"taxonomy":"conference-years","embeddable":true,"href":"https:\/\/upstateinternational.org\/pt\/wp-json\/wp\/v2\/conference-years?post=60037"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}